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詳細資料ISBN:9789863750406 規格:平裝 / 224頁 / 17 X 23 CM / 普通級/ 單色印刷 / 初版 出版地:台灣 內容簡介拋下手中又重又厚又不現實的管理書 來看輕鬆有趣貼近職場實務的管理漫畫 職場百態漫畫+經典法則+實務技巧 部屬百百款 主管也要見招拆招 掌握管理原則 帶人帶到心坎裡 擺脫三明治主管的惡夢 團隊績效UP UP 洛伯定理:管理者要對員工充分授權,成為員工的支持者,而非支配者 傑亨利法則:溝通雙方要相互理解,才能提高溝通效率和效果 標籤效應:替員工貼上「正面」標籤,他們的行為將會與標籤內容一致 參與定律:讓員工參與決策,他們會對自己參與的事物抱著支持正向態度 野鴨精神:允許人才保留一點風格和「人性」,才能讓員工展現更好的績效 杯子理論:讓合適的人做合適的事 |
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